El periodo de prueba, en el foco de los tribunales y de la inspección
La elevada conflictividad en torno al periodo de prueba genera incertidumbre tanto para empresas como trabajadores
(Foto: E&J)
El periodo de prueba, en el foco de los tribunales y de la inspección
La elevada conflictividad en torno al periodo de prueba genera incertidumbre tanto para empresas como trabajadores
(Foto: E&J)
Esta semana saltaba el anuncio del Ministerio de Trabajo de que la Inspección de Trabajo va a realizar una campaña para inspeccionar las extinciones de contratos por no superar el periodo de prueba. Pero al foco de la inspección (que habrá que ver en qué se materializa en la práctica) le tenemos que sumar la elevada conflictividad que tenemos en los tribunales en torno al periodo de prueba.
Por un lado, tras la última Reforma Laboral (Real Decreto-ley 32/2021, de 28 de diciembre) han aumentado las extinciones de contratos por no superar el periodo de prueba y se ha puesto sobre la mesa la cuestión de la posible utilización fraudulenta del periodo de prueba en el sentido de formalizar contratos indefinidos con la intención de darlos por terminados por no superar el periodo de prueba.
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