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Derecho Laboral

Vacunarse del Covid habilita el permiso retribuido al ser una medida de prevención de riesgos laborales

La decisión de la empresa de paralizar su actividad durante al menos 48 horas para evitar efectos secundarios de la vacunación no debe perjudicar al trabajador

(Foto: Wikimedia)

María González Villasevil

Redacción editorial E&J




Tiempo de lectura: 3 min

Publicado




Derecho Laboral

Vacunarse del Covid habilita el permiso retribuido al ser una medida de prevención de riesgos laborales

La decisión de la empresa de paralizar su actividad durante al menos 48 horas para evitar efectos secundarios de la vacunación no debe perjudicar al trabajador

(Foto: Wikimedia)



El Tribunal Supremo (TS) ha ratificado el fallo pronunciado por la Audiencia Nacional que condenaba a la compañía aérea Air Nostrum a hacerse cargo de abonar a los trabajadores el salario laboral correspondiente al día que se vacunaron de Covid19, así como el periodo posterior de reposo, al tratarse de una medida de prevención de riesgos laborales promovida por la propia empresa.

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