El propio empresario u otros trabajadores, en los cuales haya delegado el propio empresario su poder de vigilancia, pueden vigilar personalmente a los trabajadores, pero deben...
Movilidad geográfica a iniciativa del empresario A continuación, nos centraremos en la movilidad geográfica a iniciativa del empresario, por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción,...
El uso del ordenador, los archivos informáticos y el correo electrónico, propiedad de la empresa durante la jornada de trabajo, de acuerdo con la jurisprudencia, constituyen...
Juzgado de lo Social Nº 1 de Barcelona. Sentencia Nº 64/2024, de 18 de marzo de 2024. Magistrado: Pedro Tuset del Pino. La sentencia argumenta que,...
El control y la vigilancia de las obligaciones laborales se puede efectuar en algunos casos a través de reconocimientos médicos, bien para controlar el absentismo del...
El art. 41 del estatuto de los trabajadores regula el procedimiento que debe seguir el empresario para llevar a cabo modificaciones sustanciales en las condiciones de...
La existencia de una serie de contratos, cuyos confines con el laboral pueden llegar a ser difusos y ambiguos, puede dificultar en la práctica la identificación...
En la actualidad, la jornada laboral y los descansos del trabajador se regulan en los arts. 34 a 38 del ET. La duración de la jornada...
El trabajador puede rescindir su contrato alegando el incumplimiento del empresario de la obligación de abonar los salarios puntualmente. No existe incumplimiento si el trabajador ha...
Las empresas deben elaborar un calendario laboral anual que debe señalar los días en concreto en los cuales se va a trabajar la jornada máxima ordinaria...