Perdonan 129.000 euros a un hombre que se endeudó intentado salvar su consultoría tras la pandemia de Covid-19María González Villasevil Llegó a perder el 90% de los clientes de su empresa y no pudo hacer frente a las pólizas e ICO que había solicitado |
El futuro de la resolución de disputas: análisis de la inteligencia artificial en el ámbito legalRedacción La IA ofrece a los abogados herramientas poderosas para mejorar la eficiencia y la eficacia de la resolución de disputas |
El TSJ de Madrid resuelve este lunes sus cuestiones prejudiciales sobre la sentencia del TJUE del 22 de febreroLuisja Sánchez Gran expectación por conocer si estos trabajadores temporales públicos en abuso deben ser fijos o seguir siendo indefinidos no fijos |
La abogada María Pastor aborda en Casos Reales la importancia de respetar el derecho a la presunción de inocencia del acusadoRedacción La letrada explica las dificultades que se ha encontrado en un caso penal y como consiguió eludirlas |
Santiago Cenizo, director de E&J School: “Nuestro modelo formativo ayuda al abogado a ser más competitivo”Luisja Sánchez Analiza el Máster en Derecho Digital e Innovación de la entidad, que prepara a los alumnos en un ámbito global para ser los más competitivos del mercado |
Las condiciones de trabajo que pueden ser modificadas unilateralmente por la empresa: modificaciones sustancialesDaniel Toscani Giménez Análisis detallado sobre los límites y criterios para determinar la sustancialidad de las modificaciones, con ejemplos de jurisprudencia |
A propósito de las entradas y registros en el ámbito tributarioAntonio Benítez Ostos La reciente sentencia del TS destaca la importancia del consentimiento válido y la existencia de un procedimiento inspector previo |
Un padre demanda a Netflix por difamación en un documental sobre escándalos de admisiones universitariasJuan Luis Martín Romero John Wilson busca ahora una compensación económica |
La pausa para el desayuno: ¿Tiempo de trabajo efectivo?Estela Martín Estebaranz El TS ha confirmado recientemente que el tiempo de desayuno puede considerarse como tiempo de trabajo efectivo en ciertas circunstancias específicas |
Las amas de casa, fuera de la leyPau Saumell “Las amas de casa merecen un trato igualitario” |