Absuelto de delito de odio un individuo que dijo a un joven «te voy a hacer heterosexual a hostias»Rosalina Moreno El tribunal destaca que dichas expresiones podrían integrar un delito leve de amenazas, pero no se ha acusado por dicho delito |
Las reseñas de los clientes en la página web de la empresa sirven como prueba del acoso laboral que sufren los empleadosMaría González Villasevil La encargada, abusando de su autoridad, dispensó malos tratos y faltas de respeto a sus subordinados |
CaixaBank, condenada a devolver a sus trabajadores sancionados el dinero correspondiente a los bonusSara Zarzoso La empresa no puede establecer sanciones al margen del convenio colectivo, ni mucho menos que impliquen pérdida de salario |
Protección de datos de los clientes en la apertura de un bufeteRedacción Claves para cumplir con la LOPDGDD y el RGPD |
La expresión “mora, vete a tu país” no es un delitoMaría González Villasevil Un juzgado falla que esa frase únicamente podría constituir injurias, que no se encuentran tipificadas en el Código Penal |
Un 84% de empleados españoles lideran la adopción de la IA en Europa, pese a que les ha faltado formación en su usoLuisja Sánchez Un informe europeo de EY revela la inteligencia artificial se ha convertido en un factor clave en el ámbito empresarial y laboral |
El Gobierno intervendrá el mercado de los alquileres turísticos con una reforma urgente de la Ley de Arrendamientos UrbanosLuisja Sánchez La ministra de Vivienda, partidaria de crear un Registro que canalice estos alquileres de corta duración como indica la UE |
Declarado nulo un despido porque la empleada desconocía la grabación de sonido de las cámaras de seguridadSara Zarzoso El TSJ de Castilla y León ha considerado que la empresa vulneró el derecho a la intimidad de sus empleados |
Sancionada una comunidad de propietarios por instalar cámaras de videovigilancia que grababan la vía públicaMaría González Villasevil La Agencia Española de Protección de Datos ha impuesto a los comuneros una multa de 1.000 euros |
CCOO deberá indemnizar con 15.000 euros a un abogado, empleado del sindicato, por no abonarle durante años sus cuotas de la MutualidadSara Zarzoso El juez de instancia considera que se vulneró el derecho a la igualdad y a la no discriminación del trabajador, reconocido en el artículo 14 de la Constitución |