El fraude en la contratación temporal no determina que los trabajadores adquieran la condición de fijosPablo Montes El Supremo señala que existen grandes diferencias entre la convocatoria para cubrir una plaza pública y la de una temporal |
La Audiencia Provincial de Sevilla suspende la ejecución de la pena de Griñán por su enfermedadRedacción |
La falta de madurez de una agresora sexual atenúa su penaMaría González Villasevil La Audiencia Provincial de Navarra no aplica el subtipo agravado del delito de agresión sexual porque la edad física de la mujer no corresponde con su madurez mental |
El ICAM relanza su fundación «para llegar a más colegiados en situación de vulnerabilidad»Redacción El informe establece puntos clave en los que se aclara la polémica |
El TSJ del País Vasco anula las restricciones sonoras impuestas a las manifestacionesPablo Montes A juicio del tribunal, no cabe la prohibición absoluta dado que no se ha motivado y que el uso de elementos de medios sonoros se puede moderar |
Improcedente el despido de un cocinero que se negó a atender una comanda por “entrar demasiado tarde”María González Villasevil No es procedente el despido disciplinario que llevó a cabo un restaurante por la actitud del empleado |
Una nueva cuestión prejudicial rebate la jurisprudencia del Supremo sobre los trabajadores interinos de larga duraciónLuisja Sánchez El TSJ de Galicia pregunta al TJUE si la normativa española tiene medidas sancionadoras y disuasorias contra el abuso de temporalidad |
La Fiscalía General y cuatro oficinas antifraude se unen para luchar contra la corrupciónLuisja Sánchez Tras la firma de una alianza estratégica entre las oficinas de Valencia, Cataluña, Baleares y Andalucía y la Fiscalía, ‘Economist & Jurist’ indaga sobre la trascendencia del acuerdo |
El derecho de reembolso en la liquidación del régimen económico matrimonial de la sociedad de ganancialesDelia Rodríguez La convivencia matrimonial puede acarrear la confusión de patrimonios |
Ciberataques como causa de ERTE por fuerza mayor: tres sentencias de la ANEstela Martín Estebaranz La empresa tiene que acreditar que había desplegadas medidas preventivas para intentar evitar estos sucesos |