[Fecha] [Nombre y apellidos del remitente] [Dirección del remitente] [Teléfono del remitente] [Correo electrónico del remitente] [Nombre y apellidos del destinatario] [Dirección del destinatario] Estimado/a [Nombre...
La Audiencia Provincial de Barcelona ha declarado la obligación de un inquilino a desalojar la vivienda que venía habitando y que se negaba a abandonar bajo...
[Fecha] [Nombre y apellidos del remitente] [Dirección del remitente] [Teléfono del remitente] [Correo electrónico del remitente] [Nombre y apellidos del destinatario] [Dirección del destinatario] ...
Aunque el Estatuto de los Trabajadores no especifica el método preciso mediante el cual una empresa debe notificar un despido, limitándose a establecer que dicha comunicación...
[NOMBRE DEL ARRENDADOR] [DIRECCIÓN DEL ARRENDADOR] [CIUDAD, CÓDIGO POSTAL] [TELÉFONO] [EMAIL] [NOMBRE DEL ARRENDATARIO] [DIRECCIÓN DEL ARRENDATARIO] [CIUDAD, CÓDIGO POSTAL] Fecha: [FECHA] Asunto: Notificación de incumplimiento...
El despido disciplinario por faltar de manera injustificada y reiterada al puesto laboral tras estar de baja médica será declarado improcedente cuando la empresa no demuestre...
Ahora lo llaman “ghosting laboral”, pero en realidad siempre ha existido (aunque es cierto que se da con más frecuencia en la generación milennial y centennial)....
Cuando un juez o magistrado reciben un caso, una de las cosas que tienen que tener en cuenta siempre es la presunción de inocencia, esto es:...
La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Cataluña ha declarado que no constituye una dimisión en el trabajo el mensaje de WhatsApp...
La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Castilla y León ha declarado que el hecho de que una empleada que está teletrabajando...
