La Sala de lo Social del Tribunal Supremo ha declarado procedente el despido de una trabajadora de Carrefour que, «en beneficio propio», se apropió de dos...
Resulta lícito acordar una modificación sustancial de las condiciones de trabajo, aunque éstas no estén recogidas en el convenio colectivo, siempre y cuando esté teniendo lugar...
Formalizar un contrato incluyendo un periodo de prueba es lo más habitual; ahora bien, que ese periodo de prueba pasase el “examen” de los tribunales (licitud...
Las empresas tienen dos formas de hacer las cosas: una que prioriza al empleado y otra que lo ignora. La primera fideliza, se preocupa por el...
El Tribunal Supremo ha declarado que aquellos periodos de prueba establecidos «según convenio» y sin una duración concreta carecen de validez, pues la falta de precisión...
El Tribunal Supremo deniega el reconocimiento como empresario laboral a un trabajador autónomo que prestaba servicios de limpieza en una comunidad de propietarios, y en consecuencia...
La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia (TSJ) de Galicia ha declarado que las cláusulas de un contrato de seguro destinadas a mejorar...
La Audiencia Nacional ha emitido una sentencia a favor de los trabajadores de Renfe, reconociendo su derecho a percibir el salario correspondiente a la categoría superior...
Los días de vacaciones reconocidos en el convenio colectivo son absorbibles y compensables con los días de asuntos propios hasta el límite legal de vacaciones, esto...
No cabe despedir a un trabajador que ha incumplido el convenio colectivo al solicitar su incorporación después de una excedencia con menos de un mes de...
