El Tribunal Superior de Justicia de Canarias rechaza condenar a una empresa por vulnerar el derecho a la intimidad y el honor de una trabajadora, víctima...
Si los administradores de una sociedad limitada no inician su disolución en el plazo legalmente establecido, deberán pagar solidariamente las deudas generadas. Así lo ha resuelto...
El Tribunal Superior de Justicia de Castilla-La Mancha ha confirmado la condena a una empresa dedicada al sector vinícola por vulnerar el derecho fundamental a la...
Las empresas tienen dos formas de hacer las cosas: una que prioriza al empleado y otra que lo ignora. La primera fideliza, se preocupa por el...
No puede imponerse al que fue administrador de una mercantil la responsabilidad solidaria por las deudas de esta si tras la renuncia del administrador la empresa...
FECHA DE RESOLUCIÓN DEL CASO: 30-09-2024 Materia: Derecho Social Especialidad: / Derecho Social / Seguridad Social Número: 14173 Tipo de caso: Caso Judicial Voces: IGUALDAD Y NO DISCRIMINACIÓN, INSTITUTO NACIONAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL, Maternidad,...
Una empresa ha sido sancionada con una multa de 3.000 euros por relevar datos personales al haber enviado un correo electrónico a una pluralidad de destinatarios...
El Tribunal Superior de Justicia de la Comunidad Valenciana confirma la procedencia del despido disciplinario de una trabajadora de una empresa dedicada a la gestión de...
Un aspecto particularmente crítico de este paradigma es la elección del representante especialmente designado, una figura que difiere en muchos aspectos del representante legal habitual de...
¿Qué es un plan de reestructuración según la Ley Concursal española? Un plan de reestructuración es un instrumento jurídico diseñado para reorganizar la estructura financiera...
