FECHA DE RESOLUCIÓN DEL CASO: 26-02-2024 Materia: Derecho Administrativo Especialidad: / Derecho Administrativo / Proceso Contencioso – Administrativo Número: 14178 Tipo de caso: Caso Judicial Voces: El recurso de queja contra la inadmisión de otro...
El Tribunal Superior de Justicia de Cantabria ha declarado improcedente el despido de un trabajador que fue cesado por hallarse en situación de incapacidad permanente total...
El Tribunal Superior de Justicia de Castilla-La Mancha ha revocado un fallo que declaraba nulo el despido de una trabajadora de Mercadona porque el juzgado que...
El Tribunal Superior de Justicia de la Comunidad Valenciana confirma la procedencia del despido disciplinario de una trabajadora de una empresa dedicada a la gestión de...
El Tribunal Superior de Justicia de Navarra ha absuelto a un médico acusado de haber cometido un delito de relevación de secretos por haber accedido a...
El Tribunal Superior de Justicia de Castilla-La Mancha ha declarado la responsabilidad patrimonial de la Consejería de Bienestar Social de la Junta de Comunidades de dicha...
Los trabajadores tienen derecho a los cinco días permiso retribuido por hospitalización o enfermedad sin que sea necesario justificar ante la empresa la convivencia en el...
La aceptación de una herencia, incluso cuando esta proviene de una persona con deudas fiscales que ha renunciado a ella, no implica de manera automática que...
El Tribunal Superior de Justicia de la Comunidad Valenciana ha confirmado la procedencia del despido disciplinario efectuado contra un trabajador que al mismo tiempo que estaba...
La finalización de un contrato de arrendamiento donde un autónomo ejerce su actividad profesional no puede considerarse como una causa de fuerza mayor para acceder a...
